photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Bons-en-Chablais, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

En tant que Chef d'équipe (H/F), vos responsabilités couvriront l'ensemble des missions suivantes : 1/ Respect des procédures administratives : - Ouvrir et fermer le dépôt, - Préparer les tournées en fonction des impératifs définis, - Veiller à ce que l'équipe détienne l'ensemble des documents administratifs exigibles en cas de contrôle par les autorités, - Procéder aux contrôles préalables d'usage du véhicule, des EPI portés par l'équipe, - Vérifier que 100% des affectations soient faites et enregistrées (Véhicule, carte essence, carte péage etc.). 2/ Organisation du bon déroulement des tournées de livraison : - Distribuer à chaque collaborateur sa feuille de tournée avec la liste des colis à livrer, après avoir préparé en amont la planification des livraisons en fonction des contraintes opérationnelles identifiées, - Travailler les tournées dans l'objectif d'assurer un service client de qualité, respectueux des délais, tout en optimisant les ressources mises à disposition, - Suivre les demandes d'enlèvement, de retours, remboursements et litiges, - Procéder à des contrôles aléatoires des scans colis, - Garantir l'application des procédures de prise en charge[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Sables-d'Olonne, 85, Vendée, Pays de la Loire

Le poste à temps partiel est à pourvoir en septembre 2025 sur la Roche sur Yon ET Les Sables d'Olonne Le service ASMI accueille des couples, des pères ou des mères enceintes de plus de 3 mois ou avec au moins un enfant de moins de 3 ans. 6 unités familiales reparties entre les Sables d'Olonne et La Roche sur yon permettent un accompagnement en modalité diffuse depuis le logement. L'ensemble des accueils se font dans un cadre administratif. Le service MEDIALIS propose un espace d'accueil pour les familles dont un droit de visite en présence d'un tiers a été prononcé dans le cadre d'un Jugement aux affaires familiales, ou déterminé dans le cadre d'une demande spontanée des parents. Votre rôle au sein de notre association Accompagner les familles accueillies dans leurs droits et besoins Favoriser l'émergence de compétences parentales Participer activement au travail d'équipe Favoriser l'éveil et le développement des enfants Favoriser l'émergence d'une communication saine et viable entre les parents Permettre l'organisation et la tenue de visites en présence d'un tiers dans le respect de chacun et en cohérence avec ses besoins et ses droits. Description de votre[...]

photo JEP 2025 - À LA RENCONTRE D'ARTISTES - LA SPIRE

JEP 2025 - À LA RENCONTRE D'ARTISTES - LA SPIRE

Photographie - Vidéo, Céramique

Béziers 34500

Du 20/09/2025 au 21/09/2025

Installée dans une ancienne banque au cœur de la ville, La Spire est une structure artistique hybride mêlant création contemporaine, transmission des savoir-faire et diffusion culturelle. Ce lieu vivant est porté par quatre artistes : le collectif Surveyor 1 (Pierre-François Gautier & Antony Ward), spécialisés en photographie et film argentique, Dorota Saja, artiste vitrailliste, et Anna Bourrec, céramiste. Des démonstrations de leurs techniques permettent de découvrir leurs pratiques et d’échanger autour de leurs univers respectifs.

photo Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Agent polyvalent / Agente polyvalente d'hôtellerie

Emploi Finance de marché

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous serez un interlocuteur privilégié des résidents en leur portant quotidiennement assistance, en garantissant un environnement propre. Aussi, de table en table, le midi, vous cultiverez l'art de faire du repas un moment d'échange et de joie ! Accueil : vous accueillez et orientez les visiteurs (proches, prospects, prestataires externes, .), répondez aux appels téléphoniques. Vous accompagnez les résidents dans leurs démarches administratives et gérez la réception et la distribution du courrier. Restauration : Vous aidez au dressage et au débarrassage des tables du restaurant le midi, vous êtes en charge de la bonne organisation du goûter et assurez la propreté et le rangement du matériel. Aussi, vous organisez l'approvisionnement quotidien du bar (consommables et matériel de fonctionnement), réaliserez l'inventaire et assurerez le suivi des stocks Entretien des locaux : Vous participez à l'entretien des locaux de la résidence (sols, vitres, vaisselles, .) contribuant ainsi à offrir un cadre de vie agréable pour tous. Vous assurez également le nettoyage et le repassage du linge qui vous est confié. Gestion[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Nice, 60, Alpes-Maritimes, Hauts-de-France

GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 243 millions de CA, 41 000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. GRAND DELTA HABITAT est une coopérative à taille humaine favorisant l'innovation, le travail collaboratif, l'expression des idées, des temps de convivialité autour d'événements divers. NOUS RECRUTONS Un poste de chargé-e de clientèle en alternance est à pourvoir au sein de l'Agence de Nice, rattaché à la Direction de la Proximité, pour collaborer à la gestion d'un portefeuille immobilier locatif. Disponibilité en septembre 2025. VOTRE MISSION Vous gérez un ensemble immobilier d'environ 150 logements au sein d'une agence en développant une gestion de proximité auprès de la clientèle. Vous veillez au respect et à l'application du bail et contribuez à l'évolution de son patrimoine dans ses différents domaines d'intervention. Mission commerciale > Contribuer à la commercialisation des logements (visites de logements) > Assurer la diffusion des[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Aix-Villemaur-Pâlis, 10, Aube, Grand Est

Association-ressource pour la santé et le mieux-être située dans le Pays d'Othe (Vaujurennes). Les bénéficiaires sont des personnes de tout âge, confrontées à des situations de vie fragilisantes, qu'elles soient liées à la santé (maladie chronique, cancer, handicap.) ou à des difficultés sociales (isolement, précarité, violences, rupture de parcours.). Elles souhaitent s'engager dans une démarche pour prendre soin d'elles-mêmes. L'association propose un accompagnement par des professionnels, sous forme de parcours thématiques personnalisés. L'objectif est d'accueillir, accompagner et orienter le bénéficiaire dans sa globalité. Descriptif du poste Pour assurer la bonne gestion administrative de l'association, nous recherchons un-e assistant-e administratif-ve. Votre mission principale consistera à soutenir les activités administratives et opérationnelles afin de garantir la bonne mise en œuvre du programme et des activités de l'association. Vos missions seront les suivantes : - Gérer le suivi des présences aux ateliers - Saisir et suivre les encaissements liés aux ateliers (gestion de la caisse) - Enregistrer les recettes : dons, adhésion, etc. - Saisir, classer et[...]

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Gestionnaire paie

Emploi Transport

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Le groupe VERBUS est un acteur régional de la mobilité collective, engagé depuis près de 60 ans, pour relier les territoires et les personnes avec simplicité, sincérité et engagement. Entreprise familiale et indépendante dont le siège social est basé à Rodez dans l'Aveyron, VERBUS propose des solutions de transport personnalisées en Occitanie et Nouvelle Aquitaine, pensées pour répondre aux réalités locales et aux besoins concrets de chaque client : - Transport interurbain - Transport scolaire & périscolaire - Location d'autocars avec conducteur - Transport & navettes de salariés pour les entreprises - Tourisme & voyages Au quotidien, nos équipes assurent un service fiable, humain et de proximité, avec un haut niveau d'exigence en matière de sécurité, de confort et de qualité. Le groupe VERBUS recrute un/une gestionnaire de paie confirmé(e) pour ses activités groupes au sein de son siège social de Rodez. Ce que vous ferez au quotidien : Gestion des paies : - Recueillir, préparer et calculer les éléments fixes et variables de la paie. - Etablir les bulletins de paie dans le respect de la réglementation du travail, de la législation et de la politique RH de l'entreprise. -[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Coordonnateur / Coordonnatrice de dispositif de formation

Emploi Enseignement - Formation

Rodez, 12, Aveyron, Occitanie

Vous recherchez un lieu de travail convivial, où la prise d'initiative est encouragée, l'esprit d'équipe valorisée et vous permettant une flexibilité dans votre cadre de travail. Nous recherchons un/e nouveau/elle collaborateur/trice autonome et force de proposition, ayant des capacités d'adaptation et de collaboration, agile dans l'utilisation des outils bureautiques et la prise en main de nouveaux logiciels. Vous possédez une formation minimum Bac+3 et une expérience réussie sur un poste similaire (encadrement d'équipe / travail dans le secteur de la formation continue, ). Idéalement, vous possédez une formation de responsable pédagogique. Vos missions principales Concevoir ou participer à la construction des dispositifs de formation en tenant compte des contraintes et des ressources (techniques, financières, humaines.). Veiller à l'actualisation des plannings relatifs aux actions (planning formation, formateurs.) et à la réservation des salles Évaluer les dispositifs au regard des indicateurs de pilotage et proposer, susciter, faciliter les améliorations Participer à la construction et à l'animation des équipes pédagogiques Mobiliser les acteurs, les ressources et[...]

photo Dessinateur(trice) bureau d'études enveloppe du bâtiment

Dessinateur(trice) bureau d'études enveloppe du bâtiment

Emploi Electricité

Aytré, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

SNEE, filiale du Groupe Soflux, est reconnue pour son expertise dans le génie électrique, le génie climatique et les énergies renouvelables. Nous combinons savoir-faire, innovation et esprit d'équipe pour mener à bien des projets techniques dans le respect des engagements qualité, sécurité et environnement. Dans ce contexte, nous recherchons un DESSINATEUR GENIE ELECTRIQUE (H/F) rattaché à notre agence SNEE basée à La Rochelle (Aytré-17) Missions : - Réalisation des plans et schémas courants forts et faibles, - Elaboration de fiches techniques des produits utilisés et des dossiers d'exécution, - Participation aux réunions techniques pour valider les plans avant diffusion chantier, - Etablissement des synoptiques de fonctionnement pour les installations courants faibles, - Etablissement de dossiers ouvrages exécutés pour les chantiers suivis, - Consultation des fournisseurs, - Analyse technique des produits et des différentes solutions techniques. - Communiquer avec les équipes et les clients. Profil recherché : Formation : De niveau Bac+2 à Bac+3 dans le domaine de l'électricité ou de l'électrotechnique (type BTS Électrotechnique, DUT Génie Électrique, Licence pro GEII[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Placé(e) sous la responsabilité de la Direction, il, elle, sera chargé(e), dans le respect des valeurs associatives, du cadre réglementaire et des projets d'établissement, de participer à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets d'accompagnement et de suivi des Demandeurs d'Asile et des Réfugiés, d'assurer le Management et l'animation des équipes ainsi que des activités des services. Il/elle est soutenu(e) dans sa mission par deux chargés de coordination CHRS/HU et CADA/HUDA. Missions Générales : - Il/elle organise, anime et soutient le travail des équipes pluridisciplinaires (plannings et congés - y compris services supports, réunions, entretiens, .). - Il/elle est responsable de la mise en œuvre, du suivi, et des évaluations des projets individualisés des personnes accueillies, en veillant à la bonne application des dispositions du cadre légal et du CPOM. - Il/elle est garant du suivi des indicateurs et statistiques, et de leur production. - Il/elle est le garant de la mise en place de la procédure réglementaire d'admission et de sortie des résidents et soumet leur contractualisation à la direction. Il/elle veille à la fluidité des entrées et sorties, prononce[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

La Chambre de Commerce et d'Industrie de la Corrèze est un acteur clé du développement économique local. Elle accompagne les entreprises à chaque étape de leur vie - de la création à la transmission - en passant par la formation, la transition écologique ou numérique. Sous la responsabilité du Responsable Pédagogique, au sein du Campus INISUP, vous intégrez le Pôle Formations - Métiers - Filières comme Coordinateur Pédagogique et Programme Alternance, afin de promouvoir, coordonner, développer, superviser et administrer des programmes de formation. Vos Missions Dans le respect des démarches qualité, du budget prévu, des standards imposés par les différents référentiels d'accréditation et/ou d'homologation : 1/ Gérer les entretiens de recrutement des formations 2/ Contribuer au développement des contenus pédagogiques et à l'ingénierie des programmes : - préparer les règlements pédagogiques des formations - animer et piloter les plans de formation en construisant les plannings, être garant de la mise en place des évaluations des formations en appui de l'assistante pédagogique - suivre les résultats/bulletins et la diplomation en lien avec les attendus et les référentiels 3/[...]

photo Animateur / Animatrice de développement territorial

Animateur / Animatrice de développement territorial

Emploi Assurances

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, VIASANTÉ recherche un(e) Chargé(e) d'Animation des Instances et des Territoires pour faire vivre les partenariats institutionnels au travers de la mise en œuvre d'actions solidaires, notamment dans le domaine du sport et de la santé. Rattaché(e) au Responsable de Domaine, vous animez et développez la vie militante de VIASANTE au sein des instances politiques territoriales (comités, commissions, événements) en réalisant les missions suivantes : * Vous assurez la conception et le déploiement du plan d'actions en cohérence avec les différentes échéances annuelles de votre activité. * Vous participez à l'organisation logistique des matchs solidaires et les relations avec les clubs (réalisation de plannings, préparation de réunions du Comité, relations avec les associations, réalisation de supports, suivi du plan de communication...) * Vous accompagnez et coordonnez les élus avec les associations de santé dans la réalisation de projets de promotion du modèle mutualiste. * Vous analysez et identifiez les évolutions du secteur de nos partenariats institutionnels et anticipez les actions à mener. * Vous participez à l'élaboration et[...]

photo Opérateur / Opératrice de façonnage en industrie graphique

Opérateur / Opératrice de façonnage en industrie graphique

Emploi Armée - Défense - Sécurité

Tulle, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Organisme extérieur rattaché au service du commissariat des armées (SCA), l'Établissement Graphique du Commissariat des Armées de Tulle (EGCA-T) est une entité industrielle de production de documents imprimés. Pleinement intégré à la filière impression et reprographie du SCA, il conçoit, imprime, met en forme et diffuse la plupart des produits de communication courants en petits et moyens formats pour des volumétries pouvant aller de quelques unités à plusieurs dizaines de milliers d'exemplaires, au bénéfice de l'ensemble des entités du ministère des armées. La section façonnage de l'EGCA-T, actuellement composée d'une équipe opérationnelle de 5 personnels, recherche un(e) : Opérateur façonnage H/F Tulle (19) Sous la responsabilité du chef de section, vous exercerez en tant qu'opérateur façonnage. Vous réaliserez des produits d'imprimerie, courants et de prestige, principalement pour le ministère des armées. Vous piloterez des machines de finition partiellement automatisées (assembleuse, plieuse, massicot, encarteuse, thermorelieur), et en assurerez la maintenance de 1er niveau. Vous serez responsable de la qualité du produit fini que vous réaliserez. Vos missions : -[...]

photo Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Infirmier(ère) coordinateur(trice) de soins infirmiers à dom

Emploi Social - Services à la personne

Varetz, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Date d'embauche: 01/11/2025 Être Encadrant unité de soins à Partage et Vie, c'est : Manager une équipe ; Favoriser et participer à l'analyse des pratiques professionnelles dans le cadre de groupes de travail pluridisciplinaires ; Suivre, former et faire former les collaborateurs encadrés ; Gérer les plannings, recruter et anticiper l'absentéisme prévu comme non prévu ; Atténuer les conflits et promouvoir l'évolution interne ; Personnaliser l'accompagnement des résidents, créer les plans de soin et s'assurer de leur bonne actualisation et remplissage ; Être force de proposition, moteur pour mettre en place les projets pensés en équipe ; Animer les réunions de vos équipes, assurer la traçabilité des échanges et leur bonne diffusion ; Travailler avec l'équipe du Comité de direction pour faire évoluer l'établissement positivement ; Participer à donner du sens aux rôles de chacun en posant un cadre, en le faisant respecter et en le faisant évoluer ; Être présent sur le terrain auprès des équipes soignantes, renforcer le service IDE si besoin et gérer les problématiques courantes ; Collaborer avec le Comité de direction Participer à l'élaboration et au suivi de la Démarche Qualité[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi

Étupes, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous l'autorité du / de la Directeur/trice Général(e) du Dispositif d'Appui à la Coordination Franche-Comté, le/la Responsable de service a pour mission principale l'encadrement des équipes en charge de la coordination des parcours de santé sur le territoire dont il a la responsabilité. Il assure le bon fonctionnement du service en collaboration avec les autres services du Dispositif, dans le respect de la législation en vigueur, des procédures internes, de la démarche d'amélioration continue et des orientations fixées par la Gouvernance. - piloter l'activité du service : * participer à la conception et à la mise en œuvre du projet de service en concertation avec l'équipe et en tenant compte du projet associatif, des besoins des personnes accompagnées et des partenaires. * garantir la mise en œuvre et le suivi des plans personnalisés de coordination en santé (PPCS) avec le concours des familles et des aidants. * garantir la confidentialité et les règles déontologiques. * établir un suivi régulier de l'activité et évaluer les actions menées par le service. * participer à l'élaboration du rapport d'activité. * remplacer temporairement un autre cadre en cas d'absence.[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Romans-sur-Isère, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

NOTRE ASSOCIATION RECRUTE Un-e éducateur-ice spécialisé-e en CDD, pour sa Maison d'Enfants à Caractère Social, située à Romans-sur-Isère (26) LES MISSIONS PRINCIPALES Placé-e sous l'autorité hiérarchique de la cheffe de service et intervenant sein de l'équipe pluriprofessionnelle, l'éducateur-ice spécialisé-e participe à l'accueil et à l'accompagnement du public, évalue la situation individuelle de la personne accompagnée dans le cadre de son environnement social et familial. À ce titre, il/elle construit, met en œuvre et garantit l'accompagnement socio-éducatif de la personne accompagnée et coordonne l'action des autres professionnels au sein des équipes de proximité. Autonome dans l'élaboration des projets d'activité, l'éducateur-ice spécialisé-e est responsable de la mise en œuvre et de la cohérence des projets d'activité validés par le chef de service. ACTIVITÉS PRINCIPALES - Coordonner les activités et les unités de l'établissement Evaluer les besoins et soumettre des propositions nécessaires à la réalisation des projets éducatifs Veiller à l'application des procédures et protocoles Veiller à l'accueil et à l'intégration des nouveaux[...]

photo Gestionnaire en documentation

Gestionnaire en documentation

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chusclan, 30, Gard, Occitanie

Le groupe CRIT recrute, un Assistant(e) documentaire H/F pour l'un de ses clients, acteur majeur de la recherche, au service de l'état, de l'économie et des citoyens basé à Chusclan pour une mission d'intérim d'une durée de 8 mois. Contribuer aux grandes priorités nationales de la recherche ! Dans le cadre d'une phase de transition industrielle, vous viendrez renforcer une équipe projet en charge de la reprise d'exploitation d'une installation nucléaire. Cette transition génère une charge documentaire importante, avec la nécessité de structurer, suivre et fiabiliser les échanges administratifs et techniques. En ce qui concerne vos futures missions : - Élaborer et tenir à jour les indicateurs QSE de l'unité - Organiser la communication interne : flash info, affichages, intranet - Assurer la gestion documentaire : classement, mise à jour, diffusion des documents via une GED (type Ennov), vérification de l'enregistrement, intégration des métadonnées - Mettre à disposition les trames de documents et veiller au respect de la charte graphique - Structurer les répertoires projet pour assurer un suivi clair des opérations - Relancer les pilotes d'actions en écart sur la base[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Bouloc, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Vous intègrerez au sein de notre holding l'équipe de nos fonctions supports en tant qu'Assistant(e) administratif(ve) et technique du bureau d'études. Vous accompagnerez nos entreprises spécialisées dans les travaux de Voies Ferrées (rénovation, caténaires, signalisation et sécurité ferroviaire) dans la préparation des dossiers d'appels d'offre, dans le suivi administratif des projets chantiers, et vous assisterez le responsable des études dans la gestion administrative et organisationnelle du service. En lien direct avec notre Responsable d'études, vos missions s'articuleront autour des thématiques suivantes : Gestion administrative et organisationnelle - Assurer la rédaction, la mise en page et l'archivage des documents techniques et administratifs. - Organiser les réunions et rédiger les comptes rendus. - Assurer le suivi des échéances et des obligations contractuelles. - Assurer la gestion des fournitures et du matériel du bureau d'études. Appels d'offres et suivi des projets - Participer à la constitution des dossiers de réponse aux appels d'offres (collecte et mise en forme des documents administratifs). - Vérifier la conformité des documents aux exigences des marchés[...]

photo Secrétaire

Secrétaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Cestas, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

ADECCO Tertiaire, recherche pour son client basé à Cestas, une : Secrétaire-Accueil H/F à temps-partiel en charge d'assurer l'accueil au sein de l'entreprise 1) Accueil téléphonique et physique - Accueil physique des personnes extérieures à l'entreprise : prise de l'identité, appel du contact en interne, vérification de l'inscription sur le registre des visiteurs - Tenue du standard téléphonique - Mise à jour de la liste des numéros de téléphone et autres supports puis diffusion après validation par la DRH - Accueil des salariés et orientation en fonction de leurs demandes - Réception des colis, signature des bons de livraison auprès des transporteurs et information aux différents services - Transmission d'informations par téléphone ou sur site pour une bonne orientation sur le site et le respect des règles d'hygiène, de sécurité, etc . 2) Assistanat - Participation à l'organisation d'évènements dans l'entreprise (visites, réunions, .) - Participation à la mise en place d'évènements (approvisionnement, .) - Rédaction et envoi de courriers - Réservation et préparation des salles de réunion (rendez-vous, formation, réunion, .) - Réservations diverses (hôtel,[...]

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Montpellier, 34, Hérault, Occitanie

LIP Transport & Logistique poursuit sa progression et recrute un Exploitant Recruteur H/F pour son agence de Montpellier, spécialisée dans le secteur du Transport et de la Logistique. Après une intégration et une formation sur nos métiers et nos méthodes, vous prendrez un périmètre d'activité préalablement défini. Votre futur poste en quelques mots ? Autonome, vous accompagnez votre réseau de clients dans toutes les étapes de leurs recrutements. Vous gérez les processus de recrutement de A à Z en trouvant des candidats (sourcing, diffusion d'annonces, approche directe, entretien.) pour ensuite les proposer à vos clients ! Vous coordonnez une équipe de conducteurs et optimisez leur planning. Vous êtes chargé(e) de développer et fidéliser votre portefeuille clients composé exclusivement de professionnels du Transport et de la Logistique. Votre polyvalence ne s'arrête pas là, vous assurez l'ensemble du suivi administratif de vos clients et intérimaires, dans le respect des process internes, de la législation du travail temporaire et de la règlementation du transport : contrat de travail, saisie d'heures, éléments variables de paie, facturation. Être Exploitant(e)[...]

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Technicien / Technicienne qualité en industrie

Emploi

Béziers, 34, Hérault, Occitanie

L'Apeai Ouest Hérault se compose de 12 établissements et services, avec environ 350 collaborateurs et 450 personnes accueillies, elle recrute pour son Siège social situé à Béziers : Technicien Qualité en alternance Missions: Sous la supervision du Responsable qualité : -Aider à la réalisation diagnostic de la démarche qualité au sein de l'Association. -Aider à la préparation des évaluations internes et aide au suivi de la mise en œuvre au sein de chaque établissement. -Aider à la préparation des trames réactualisées des documents de la loi 2002-2 en intégrant les nouveaux dispositifs pour diffusion sur les établissements ( projet d'établissement, règlement de fonctionnement.). -Aider à la réactualisation du manuel qualité, la base documentaire et la GED. -Participer à la mise en ouvre d'une démarche d'amélioration continue sur les établissements. -Assister l'Association et les établissements dans la mise en place du dossier unique de l'usager informatisé. Aptitudes: -Appétences pour les outils et méthodes de la qualité : normes, référentiels, audit. -Savoir anticiper, respecter les délais, avoir un sens des priorités et du discernement. -Sens du dialogue et de la communication,[...]

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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vienne, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez rejoindre une entreprise reconnue pour son engagement en matière de sécurité et de qualité ? Notre agence de Vienne, certifiée MASE, recherche son/sa futur(e) Chargé(e) de recrutement / Assistant(e) Rh (H/F) pour accompagner son développement. Vos missions : - Piloter l'ensemble du processus de recrutement : définition des besoins, rédaction et diffusion des offres d'emploi, sourcing, tri des candidatures, conduite des entretiens.- Assurer la relation avec les candidats, les managers et les partenaires externes (écoles, agences, etc.). - Assurer la gestion administrative du personnel : Dpae, contrats, gestion des Vm, saisie des éléments de paie, - Participer à l'animation des actions de marque employeur et au développement de notre vivier de talents. - Veiller au respect des règles liées à la certification MASE, notamment sur les aspects sécurité et qualité dans les process RH. - Contribuer à l'amélioration continue des pratiques recrutement au sein de l'agence. Votre profil : - Formation Bac+3 minimum en Ressources Humaines ou équivalent. - Expérience réussie en recrutement, idéalement dans un environnement industriel ou technique. - Bonne connaissance[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ASAEL recrute pour le dispositif Mineurs Non Accompagnés (MNA) : SURVEILLANT(E) DE NUIT (H/F) sur le site de « L'Ensoleillée » à Saint Paul Lès Dax Descriptif de l'établissement : Le dispositif MNA de l'ASAEL s'inscrit dans le cadre de la politique de mise à l'abri du département des Landes et accueille à ce jour 69 mineurs et jeunes/majeurs non accompagnés. Il est composé de 3 structures ainsi que d'appartements diffus situés au sein des villes de Mont de Marsan et Saint Paul les Dax et peut être amené à élargir ses territoires d'intervention landais. Missions du poste dans le cadre du Projet d'établissement : - Vous êtes un membre à part entière de l'équipe pluridisciplinaire - Vous assurez dans le cadre de la continuité du service, une veille de nuit permettant de garantir la sécurité des jeunes et des locaux en veillant au respect du règlement intérieur - En lien avec le cadre d'astreinte, vous prenez les dispositions nécessaires en cas d'urgence - Vous effectuez des rondes régulières pour vous assurer de la présence de tous les jeunes sur site - Vous réalisez les déclarations de fugue et levées de fugue - Vous transmettez les informations concernant les évènements[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Paul-lès-Dax, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

L'ASAEL recrute pour le dispositif Mineurs Non Accompagnés (MNA) : MAÎTRE(SSE) DE MAISON (H/F) Descriptif de l'établissement : Le dispositif MNA de l'ASAEL s'inscrit dans le cadre de la politique de mise à l'abri du département des Landes et accueille à ce jour 69 mineurs et jeunes/majeurs non accompagnés. Il est composé de 3 structures ainsi que d'appartements diffus situés au sein des villes de Mont de Marsan et Saint Paul les Dax et peut être amené à élargir ses territoires d'intervention. Missions du poste dans le cadre du Projet d'établissement : - Assurer l'entretien régulier des locaux et parties communes (espaces collectifs, administration, sanitaires.) - Veiller au respect des règles d'hygiène et de sécurité - Travailler en lien avec les éducateurs pour sensibiliser les jeunes à l'entretien de leurs espaces de vie - Accompagner les jeunes dans l'apprentissage de l'hygiène personnelle et domestique - Participer à des temps pédagogiques autour de la préparation des repas, de l'organisation de la vie quotidienne - Être un repère rassurant dans le quotidien et favoriser l'autonomie progressive des jeunes - Collaborer avec l'équipe pluridisciplinaire (travailleurs[...]

photo Assistant / Assistante dentaire

Assistant / Assistante dentaire

Emploi Assurances

Romorantin-Lanthenay, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Nous recherchons un(e) Assistant(e) dentaire. Mission principale : Préparer les éléments médico-techniques en vue de la réalisation des actes par le praticien et effectuer le suivi médico-administratif des dossiers patients. Dimension technique : - Préparer le matériel et les produits selon les indications du praticien et la nature de l'intervention, - Assister le praticien dans l'acte thérapeutique à la demande de celui-ci, - Alerter le praticien pour prévenir une difficulté, - Entretenir le matériel en respectant les conditions d'hygiène requises (décontamination, nettoyage, stérilisation, conditionnement) rappelées par les procédures internes, - Vérifier le fonctionnement ainsi que le bon état des appareils et du matériel, assurer le suivi et informer le responsable en cas de dysfonctionnement. Gestion administrative : - Assurer le suivi des dispositifs médicaux (traçabilité), - Suivre l'état des stocks de produits consommables et passer les commandes en accord avec le praticien selon la liste établie, - Coordonner la liaison avec les laboratoires de prothèses, - Fixer les rendez-vous et tenir à jour les agendas des praticiens, - Accueillir, renseigner et orienter[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La direction des ressources humaines de la mairie de Rezé propose et met en œuvre la politique RH de la collectivité tout en veillant au respect du cadre statutaire, et à l'amélioration continue des conditions de travail des agents. Elle accompagne les directions et l'ensemble des agents dans leurs évolutions professionnelles et organisationnelles. Au sein du service emplois et développement des compétences, l'assistant recrutement organise et met en œuvre le processus de recrutement des agents titulaires et contractuels. Missions Vos qualités relationnelles et votre capacité d'adaptation vous permettent de travailler en collaboration et en transversalité avec l'ensemble de l'équipe, composée d'une responsable de pôle, de trois chargées de recrutement et d'un binôme assistant.e recrutement. Point d'entrée incontournable du pôle, vous êtes l'interlocuteur.trice premier.ère des sollicitations internes et externes et, à ce titre, vous êtes garant.e de la qualité du premier niveau de réponse apportée. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené.e à intervenir sur l'ensemble du processus de recrutement et de développement de l'attractivité des métiers de la Collectivité.[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Recherche

Cernay-lès-Reims, 51, Marne, Grand Est

Depuis 2012, CLiC-iT / SARL DEHONDT propose une large gamme d'équipements de sécurité à forte valeur ajoutée (alliant innovation, sécurité, qualité et simplicité), respectueux de l'environnement, made in France, pour les parcours accrobranche, l'industrie, et la via-ferrata. L'entreprise réalise un chiffre d'affaires de 3 millions d'euro (2/3 à l'export), assemble ses produits dans son atelier à Reims. L'équipe est composée de 17 personnes. Nos solutions équipent 900 parcs aventure dans 70 pays sur 5 continents. 20 millions d'utilisateurs et 80 000 longes CLiC-iT ont été utilisées depuis 2012. Notre gamme de produits : Systèmes de sécurité continus, Poulies, Harnais, Solutions de contrôle d'accès, Solution antichute, Solution de fixation aux arbres. https://www.clic-it.eu/ Pour poursuivre notre développement nous recherchons un(e) alternant(e) pour renforcer notre service communication et contribuer à la cohérence et à la qualité de nos supports internes et externes. Objectif du poste - La mise à jour et la conception des documents officiels de l'entreprise (supports techniques, commerciaux et institutionnels) ; - L'accompagnement de la chargée de communication dans l'élaboration[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Chaumont, 52, Haute-Marne, Grand Est

Au sein de la Direction Sécurité, Tranquillité et Salubrité Publiques de la Ville de Chaumont et, sous l'autorité du Directeur, vous serez chargé(e) des activités suivantes : Assurer les gestion administrative, documentaire, des achats et du budget : - assurer le dépôt des délibérations et arrêtés sous Actes Office ainsi que la mise en œuvre de celles-ci (conventions), - rédiger les arrêtés temporaires de circulation et d'occupation du domaine public et les faire signer, - gérer les achats des fournitures de la Direction, - gérer les achats d'équipements (réalisation des engagements, paiement sous chorus) et assurer le suivi budgétaire, - assister l'ensemble des services sur des tâches administratives, de préparation et de suivi budgétaire, - classer et ordonner les dossiers et documents de la Direction, - envoyer les courriers et les courriels aux entreprises. Contribuer à la gestion des astreintes et du plan communal de sauvegarde : - mettre en forme et suivre les tableaux de bord, tableaux des présences et astreintes techniques, - contribuer aux mises à jour du plan communal de sauvegarde. Contribuer au suivi de la réglementation commerciale : - ponctuellement[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Economie - Finances

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'employeur : La Direction Départementale des Territoires de Meurthe-et-Moselle (DDT) décline, sur le département, les politiques portées par les Ministères Aménagement du Territoire et Transition Écologique, le Ministère de l'Agriculture et de la Souveraineté Alimentaire et le Ministère de l'Intérieur. La DDT est localisée Place des Ducs de Bar à Nancy. En tant qu'assistant(e) de direction, vous serez rattaché(e) à la Mission Pilotage Crise (MPC) chargée des actions transversales, de modernisation et innovantes commandées par la direction ou en est à l'initiative. Elle construit ou propose des outils de pilotage et tient le rôle d'ensemblier des productions des services. Cette mission coordonne aussi les actions mises en œuvre par le Secrétariat Général Commun Départemental en tant que prestataire de service pour la DDT, participe au suivi des personnels et aux instances du dialogue social. Elle est en charge de la préparation du dialogue de gestion avec les directions régionales, de la gestion des BOP métiers et de leur suivi budgétaire en lien avec les services. Elle est amenée également à mettre en œuvre les actions de « communication » de la DDT. MPC gère les crise[...]

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Infirmier / Infirmière de secteur psychiatrique

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Le Centre Hospitalier de BAR LE DUC FAINS-VEEL, site de FAINS-VEEL, recherche un(e) infirmier(e) Equipe Mobile de Psychogériatrie (EMPG). Missions générales : - Observations et recueil de données cliniques - Information et éducation de la personne, de son entourage et d'un groupe de personnes - Surveillance de l'évolution de l'état de santé des personnes - Réalisation de soins et d'activités à visée préventive, diagnostique, thérapeutique et sur prescription médicale - Coordination et organisation des activités et des soins - Veille professionnelle et recherche Missions spécifiques : - Evaluation de la fragilité et du risque de perte d'autonomie - Evaluation psychogériatrique - Recueil des différentes informations sur l'état général antérieur et l'état actuel en termes de troubles mnésiques, somatiques, autonomie - Evaluation de l'aide nécessaire à domicile - Evaluation des besoins et de l'état général de la personne âgée (déshydratation, constipation, douleur.) - Evaluation de l'environnement familial en termes d'aide et de fragilité - Participation à l'élaboration du projet de soins et du projet de vie - Veille au respect de la place de la personne âgée dans l'élaboration[...]

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Responsable du service contrôle de gestion

Emploi Négoce - Commerce gros

Passel, 60, Oise, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Pro'fil, spécialiste de la fabrication et la commercialisation de pieuvres électriques. recherche aujourd'hui son ou sa Responsable du Contrôle de Gestion. Vous aimez comprendre, analyser et agir pour faire bouger les lignes ? Alors, cette mission est faite pour vous ! Au quotidien, vous contribuez à améliorer la rentabilité de lentreprise en mettant en place des indicateurs pertinents et en assurant le suivi de plans dactions efficaces. Vous jouez aussi un rôle clé dans le renforcement du contrôle interne, en créant des procédures simples, claires et opérationnelles. Au programme : REPORTING ET BUDGET Concevoir les tableaux de bord nécessaires au pilotage de lentreprise. Contrôler et diffuser les tableaux de bord. Prendre en compte les remontées terrain et les changements stratégiques et adapter les outils en conséquence. Construire les budgets. Analyser les différents reportings et proposition de plans daction. Respecter le planning de clôture et les instructions du contrôle de gestion national. Clôture mensuelle avec pilotage du compte de résultats et calcul de lintéressement. SYSTÈMES DINFORMATION Être référent de lERP. Définir[...]

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Accompagnant(e) d'élèves en situation de handicap - AESH

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Référence sur le site de l'UCA : 2025055C2 MISSIONS ET ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL : L'Université Clermont Auvergne est dotée du statut d'établissement public expérimental (EPE). Dans le cadre de son Schéma directeur handicap, l'UCA souhaite déployer des actions supplémentaires d'accompagnement du handicap à destination de ses étudiants. La personne en charge du soutien aux étudiants reconnus en situation de handicap relève de l'Institut Sciences de la Vie, Santé, Agronomie, Environnement. Elle/il est placé-e sous l'égide du Directeur administratif de la structure avec un lien fonctionnel avec le Service Université Handicap et les UFRs de son périmètre d'intervention (UFRs Biologie, de Médecine, de Pharmacie et d'Odontologie). ACTIVITES ESSENTIELLES : - Assurer la surveillance et le secrétariat d'examen des étudiants reconnus en situation de handicap lors des périodes de contrôle de connaissances, notamment dans le cadre des aménagements pour les contrôles continus (examens tablettes notamment) - Accompagner lors des sorties terrain en fonction du besoin - Participer aux salons d'orientation et JPO de l'UCA sur le stand SUH - Assurer la tenue de permanence pour orienter[...]

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Accompagnant / Accompagnante des élèves en situation de hand

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Université Clermont Auvergne (UCA) se distingue par sa communauté dynamique de plus de 36 000 étudiants, 2 000 enseignants et chercheurs, ainsi que 1 500 personnels techniques et administratifs. L'UCA est une université territoriale qui jouit d'une réputation tant nationale qu'internationale entretenant de forts liens avec son environnement socio-économique et culturel, sa gamme étendue de disciplines de recherche et d'enseignement. En 2022, l'UCA a intégré le « top 17 » des universités françaises titulaires d'un label d'excellence, avec pour thème identitaire fédérateur : concevoir des modèles de vie et de production durables. L'Université Clermont Auvergne est dotée du statut d'établissement public expérimental (EPE). Dans le cadre de son Schéma directeur handicap, l'UCA souhaite déployer des actions supplémentaires d'accompagnement du handicap à destination de ses étudiants. La personne en charge du soutien aux étudiants reconnus en situation de handicap relève de son institut d'affectation. Elle/il est placé-e sous l'égide de la Directrice Administrative de l'institut de la structure avec un lien fonctionnel avec le Service Université Handicap. ACTIVITES ESSENTIELLES[...]

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Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi

Izeste, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du Responsable des Ressources Humaines, en lien avec l'ensemble des parties prenantes (internes et externes), le (la) chargé(e) de mission en Ressources Humaines accompagne l'entreprise dans le développement et le déploiement de sa politique de Développement des Ressources Humaines. Il (elle) assure la veille réglementaire sur les missions relevant de son périmètre d'intervention. Formation professionnelle - Élaboration et mise en oeuvre du plan de développement des compétences - Optimisation financière des actions de formation (connaissance de dispositifs spécifiques, FSE+, FNE, POE, autres ...), suivi administratif et financier des actions de formation - Relation avec les organismes de formation et OPCO - Pilotage de la montée en compétences des équipes GPEC (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences) - Réalisation de différentes études prospectives ou benchmark RH d'aide à la décision dans le cadre d'analyses stratégiques et mise en place d'actions internes - Rédaction et mise à jour des fiches de poste et référentiels métiers - Accompagnement dans les projets de développement RH en transversal sur l'ensemble des sites de l'EPSA - Accompagnement[...]

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Assistant(e) médico-administratif(ve)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Lannemezan, 65, Hautes-Pyrénées, Occitanie

Vous travaillez entre le CMP Camille Claudel à TARBES, et le CMP Gambetta ou BMS Lannemezan selon les besoins des services. VOS MISSIONS Vous assistez les médecins dans leurs missions et êtes le lien avec les équipes soignantes et les professionnels du secteur saniteire et social. - Gestion de toutes les mesures de patients sous contraintes, intra et extra hospitalier. Contrôle, préparartion et rédaction des certificats légaux en lien avec la loi. Préparation et distribution aux cadres de santé des différentes unités les avis patients, les documents de recueil pour le choix des avocats et informations. - Gestion des appels téléphoniques. Filtrage et orientation des appels en fonction des demandes. Organisation des rendez-vous médicaux. Transmission et échange des informations avec les différents services de l'établissement (bureau des entrées, services de soins, secrétariats,.). Assurer les contacts nécessaires auprès des organismes, des administrations, des professionnels externes à l'établissement - Recueillir et transmettre les informations des patients auprès de l'équipe pluridisciplinaire - Accueil physique et orientation des patients et des familles. Aider les familles[...]

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Facteur / Factrice

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Haguenau, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Le poste : L'AGENCE PROMAN recherche pour l'un de ses clients : UN FACTEUR H/F DANS LE SECTEUR DE HAGUENAU Le facteur est chargé de distribuer le courrier et les colis aux particuliers chaque jour de la semaine, sauf le dimanche. Rattaché à un bureau de poste, il commence sa journée très tôt le matin par le tri du courrier qu'il classe ensuite selon l'ordre de sa tournée. Quel que soit le moyen de transport qu'il utilise, il doit aussi remettre en mains propres les lettres recommandées et les colis aux particuliers. L'absence du destinataire l'oblige toujours à laisser un avis de passage. Lors de ses déplacements, il est chargé de relever le courrier dans les boîtes aux lettres de la ville à heures fixes et de le déposer ensuite au centre de tri postal. Le facteur peut parfois être amené à effectuer certaines opérations financières comme l'encaissement des redevances ou le paiement des mandats. En milieu rural, il est l'intermédiaire entre les habitants et la Poste et auprès des personnes âgées, seules et isolées, il joue un rôle très important. L'aspect humain du métier est souvent très apprécié. C'est aussi lui qui trie et qui assemble les documents: les catalogues, le[...]

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Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Sciences Po Strasbourg - Service des Études et de la Scolarité Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD de 1 an (renouvelable) à pourvoir à compter du 15/09/2025 Catégorie : B Corps : Technicien Rémunération selon grille de la Fonction Publique La fiche de poste détaillée consultable sur le site de l'Université de Strasbourg Activités principales : 1 - Responsabilité de la gestion administrative de l'alternance Coordination de la gestion de l'alternance auprès des gestionnaires de scolarité - Veiller au respect du cadre règlementaire en matière de calendrier annuel et de planning hebdomadaire - Assurer un suivi des admis en formation via leur profil d'alternance (interne et CFAU) - Procéder aux Inscriptions administratives des alternants dans APOGEE en relation avec le BAI Conseil et accompagnement des responsables pédagogiques Tâches spécifiques à l'alternance - Coordonner les informations relatives à l'alternance auprès des différents publics : étudiants, organismes employeurs, OPCO et CFAU Créer et transmettre au CFAU, les procès-verbaux des admis en formation - Accompagner les responsables pédagogiques dans les tâches liées à l'alternance -[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi Administrations - Institutions

Grézieu-la-Varenne, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez une première expérience en gestion administrative et souhaitez approfondir cette dernière dans les secteurs du scolaire, de la vie associative et des festivités ? Rejoignez l'équipe dynamique du pôle cadre de vie de la commune de Grézieu-la-Varenne (6 284 habitants), située aux portes de la Métropole de Lyon. Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, la commune recrute un(e) assistant(e) de pôle H/F . Rattaché(e) au responsable du pôle Cadre de vie, vous assurerez le suivi administratif et apporterez un appui opérationnel dans la mise en œuvre des missions du pôle. Missions : Assistant(e) de pôle : - Assurer le secrétariat du pôle - Accueillir, informer et orienter - Gérer l'agenda du responsable - Classer et archiver les documents du pôle - Assurer la transmission et le suivi des courriers - Préparer et suivre les réunions et commissions du pôle (convocations, ordres du jour, transmission dans les délais et élaboration des comptes rendus) - Suivre administrativement les projets et les activités du pôle, l'exécution budgétaire des services, établir les bons de commandes pour le service vie scolaire, renseigner des tableaux de suivi d'activités -[...]

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi

Oullins, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Association des Centres Socioculturels d'Oullins (ACSO) est une structure de proximité portée par et pour des habitants. Notre mission est l'animation sociale du territoire dans une démarche participative avec les habitants. L'ACSO gère deux Centres Sociaux, dont l'un est situé sur le quartier Politique de la Ville de la Saulaie. Elle développe une diversité de services et d'activités sociales, éducatives et familiales, répondant aux besoins des habitants. Nous recherchons un-e secrétaire d'accueil, disponible dès que possible, pour accueillir les publics, gérer les inscriptions aux activités, et assurer le bon fonctionnement administratif de l'association. MISSIONS PRINCIPALES Rattaché-e à la coordination des accueils, vous jouez un rôle clé d'interface entre les usagers, les équipes et les partenaires. En binôme avec une autre secrétaire, vous assurez l'accueil et le suivi administratif des familles sur les deux sites de l'ACSO : Moreaud et La Saulaie. Accueil du public : - Accueillir, renseigner et orienter les usagers (physiquement et par téléphone) - Répondre aux demandes des habitants ou les orienter vers les interlocuteurs appropriés - Animer l'espace d'accueil[...]

photo Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Saint-Fons, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Impliquer, animer et mobiliser les élus et les partenaires du territoire dans la durée autour des besoins d'emploi et d'insertion : - Actualiser un diagnostic partagé par les acteurs emploi-insertion du territoire - Construire un plan d'actions, piloter et suivre son déploiement - Appuyer le fonctionnement des Comités Locaux pour l'Emploi (aide au pilotage à l'échelle territoriale), en lien avec les orientations stratégiques de la Métropole de Lyon et de l'Etat Mobiliser et développer les outils insertion emploi du territoire au service des publics en insertion, en lien avec les attentes des employeurs : - Travailler sur les outils et les remontées des besoins du territoire, en cohérence avec les plans d'actions locaux, notamment à travers l'outil de financement des enveloppes territoriales - Contribuer à la définition et la construction des appels à projet (dans le respect du cadre métropolitain) - Contribuer à la mobilisation et la mise en œuvre des actions des programmations d'accompagnement et d'insertion (Métropole, Ville et Contrat de Ville, État, France Travail, Région, .) et des mesures pour l'emploi ; faciliter leur déploiement pour une bonne intégration sur le[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le/la Coordonnateur-trice de Parcours Complexe (CPC) accompagne le parcours de santé complexe de la personne en lien avec cette dernière, son entourage, les acteurs des secteurs sanitaire, médico-social et social, en ville et en établissement. Il exerce sa fonction en cohérence avec les procédures internes liées aux missions du DAC 71, conformément aux textes officiels, dans le respect des personnes, de leur dignité, de leur intimité, de la confidentialité des échanges et du secret professionnel. Missions principales: 1/ APPUI AUX SITUATIONS DE SANTE COMPLEXES : - INFORMATION et ORIENTATION: o Participer au traitement des nouvelles sollicitations en apportant son expertise : information, orientation, accompagnement / coordination o Identifier les ressources du territoire en lien avec les champs d'intervention du DAC 71 o Contribuer à l'actualisation de l'annuaire des ressources du territoire o Participer ponctuellement à l'accueil téléphonique si nécessaire -ACCOMPAGNEMENT et COORDINATION o Analyser la demande du professionnel ou tout autre demandeur o Réaliser l'évaluation multidimensionnelle du patient (médicale et psycho-sociale) o Elaborer avec la personne et son[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Jean-de-Maurienne, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste à pourvoir à compter de la rentrée prochaine. CANDIDATURE : CV + LETTRE DE MOTIVATION (IMPERATIVEMENT) à l'attention de Monsieur le Maire avant le 31 Août 2025 (Aucune candidature ne sera examinée avant cette date). Placé(e) sous l'autorité du Directeur Général des Services, vous serez le/la chef d'orchestre de la communication de la Ville, à la croisée des enjeux stratégiques et opérationnels. Votre rôle ? Faire rayonner la Ville, en mettant en place une stratégie de communication impactante, moderne et cohérente tout en assurant la production des supports et le suivi opérationnel des actions. Vous serez le/la garant.e de notre image et de notre attractivité, tout en veillant à assurer la continuité de la communication en l'absence de votre collègue. À ce titre, vous n'hésiterez pas à prendre en charge des missions plus opérationnelles lorsque nécessaire. MISSIONS PRINCIPALES : - Définir la stratégie de communication interne et externe de la Ville, en lien avec les élus et les services, - Conseiller les services, élus et partenaires sur leurs besoins en communication (projets institutionnels et évènementiels, communication interne) - Elaborer et assurer la gestion[...]

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Coordonnateur(trice) de projet méthodes en industrie

Emploi

Aumale, 76, Seine-Maritime, Normandie

Société spécialisée dans l'emballage pharmaceutique en verre qui compte trois Sites en France, 380 salariés et un chiffre d'affaires de 60 millions d'euros. Le poste est basé sur notre site d'Aumale (76) composé actuellement de 180 salariés(es). Ce site est le siège social de la société Nipro PharmaPackaging France, et également un site de production spécialisé dans la fabrication de tubes de verres étirés destinés principalement à être transformés en produits à usage pharmaceutique. En tant que Coordinateur Excellence Opérationnelle, il/elle met en place, dirige et coordonne la standardisation des processus sur notre site d'Aumale, notamment la standardisation technique et organisationnelle. Il/elle motive et accompagne les collaborateurs pour développer un état d'esprit orienté « amélioration continue ». Il/elle organise et pilote des projets d'amélioration (continue) et les projets d'investissement (CAPEX). Il/elle est un acteur clé de la transformation industrielle, en diffusant une culture Lean et en assurant la performance durable des opérations. Missions Dans le cadre de ce poste, il/elle sera amené(e) à : Standardisation des process: - Réaliser des benchmarks[...]

photo Ingénieur / Ingénieure en efficacité énergétique

Ingénieur / Ingénieure en efficacité énergétique

Emploi Architecture

Bihorel, 76, Seine-Maritime, Normandie

En tant qu'Ingénieur (e) en efficacité énergétique, vous accompagnez la mise en œuvre de cette offre de service. Vous menez les projets confiés par l'entreprise autour de 3 missions essentielles : 1/ Audits, analyses et études énergétiques Réaliser des analyses spécifiques d'action d'économie d'énergie, d'audits énergétiques et de prédiagnostics, COE, DPE et POE et en assurer leur application. Assurer des visites de sites, prendre des mesures et collecter les données relatives à la consommation d'énergie des bâtiments. Suivre les consommations en lien avec les contrats de performance énergétique. Modéliser et faire des simulations thermiques à l'aide de logiciels spécialisés. Réaliser et participer à la diffusion des rapports et tableaux de bord dédiés au suivi de la performance énergétique. Garantir la fiabilité des données et calculs de gain énergétiques, notamment concernant les sommes déboursées. Calculer les investissements nécessaires aux différents projets. Identifier les risques, notamment environnementaux. Participer à l'amélioration continue des méthodes et outils. 2/ Pilotage de projets Contrôler l'intégration des exigences environnementales à chaque étape[...]

photo Chargé / Chargée de conformité déontologue

Chargé / Chargée de conformité déontologue

Emploi

Guyancourt, 78, Yvelines, Île-de-France

En tant que Chargé(e) de Conformité, vous aurez pour principales missions : 1. Participation au dispositif de Conformité au sein de Crédit Payment Services (CAPS) sur l'ensemble des domaines de Conformité (protection de la clientèle, lutte contre la fraude, RGPD, ESG, LCB FT.) Contribuer à la préparation et au suivi de la comitologie NAP de l'entité (coordination, relations avec les métiers) sur l'ensemble des thématiques Conformité Réaliser les contrôles, mettre en œuvre et suivre les plans d'actions associés Rédiger les procédures dans le périmètre des activités relevant de l'unité Préparer ou assister les métiers dans l'élaboration des réponses aux consultations éventuelles des autorités de régulation Participer à l'élaboration des reportings internes et règlementaires 2. Supervision du dispositif de prévention des risques de non-conformité des entités du périmètre de supervision de CAPS sur l'ensemble des domaines de Conformité (protection de la clientèle, lutte contre la fraude, RGPD, ESG, LCB FT.) S'assurer de la correcte application des procédures du Corpus FIDES dans l'ensemble des domaines de conformité Suivre les évolutions des procédures du Corpus Fides Challenger[...]

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Chargé / Chargée des achats des collectivités territoriales

Emploi Administrations - Institutions

Parthenay, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'une réorganisation, la Communauté de Communes de Parthenay-Gâtine recrute au sein de sa Direction Finances mutualisée avec la Ville de Parthenay un(e) gestionnaire des marchés publics. Ce recrutement s'effectue par voie statutaire et à défaut contractuelle. CDD 1 an renouvelable à partir du 1er septembre 2025. Missions : Assurer la préparation et la passation des marchés publics pour la collectivité - Assurer le suivi administratif et juridique des procédures de passation avec la rédaction des pièces administratives, le lancement et l'attribution jusqu'à la notification des marchés - Conseiller et accompagner les services prescripteurs en matière de commande publique et notamment à la définition du besoin - Participer à la définition des principales caractéristiques des consultations à lancer(procédure adéquate, utilisation de techniques d'achat, introduction de variantes / PSE, forme des prix critères de jugement) - Rédaction des pièces administratives constitutives du DCE en lien avec les services et en concordance avec les contraintes techniques à l'aide du logiciel de rédaction - Réalisation du rétroplanning en lien avec les services et les échéances[...]

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Abbeville, 80, Somme, Hauts-de-France

Le cabinet de recrutement de Manpower Group recherche pour son client, groupe familial (80 collaborateurs) regroupant 3 sociétés avec une forte expertise technique et des valeurs humaines, un Gestionnaire des Ressources Humaines H/F. Rattaché (e) à la direction, vous avez pour principale mission la gestion des ressources humaines sur l'ensemble des 3 sociétés du groupe familial . Missions : Gestion de la politique des Ressources Humaines de l'entreprise : mise en jour des outils RH, s'assurer de la conformité règlementaire et documentaires du groupe, amélioration et suivi des KPI ; Gestion des Obligations légales : Respect du droit du travail, déclaration sociales, préventions des risques professionnelles. Administration du personnel :. Assurer la rédaction des contrats de travail, gérer l'administration du personnel (gestion des horaires de travail, absences, congés payés, contrats de travail, maladies, etc.), assurer la gestion administrative de la paie et des avantages sociaux (mutuelle, prévoyance, etc.), accompagner les managers Relations sociales : Préparer et participer aux réunions avec le CSE, assurer le dialogue social avec les partenaires sociaux. gestion[...]

photo Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Dans le cadre de son projet associatif et de ses missions d'intérêt général, l'association Entraide Pierre Valdo recrute un DIRECTEUR ADJOINT (F/H) pour ses établissements et services de protection de l'enfance et rattachés au pôle Vaucluse (84) et Gard (30). I. Votre mission Sous l'autorité de la Direction de pôle, vous aurez notamment pour missions de : ð Animer et coordonner l'ensemble des établissements et services d'hébergement et d'accompagnement social placés sous votre responsabilité, par subdélégation de la direction de pôle, plus spécialement les activités de protection de l'enfance et dédiées à la jeunesse ; ð Veiller à leur bon fonctionnement et à leur bonne organisation, dans le plein respect du cadre institutionnel, légal et réglementaire applicable ; ð Être garant de la sécurité des personnes et des biens (personnes accompagnées, professionnels et bénévoles, prestataires, bâtis et locaux, etc.) ; ð Être garant de la démarche qualité et des évolutions des projets d'établissement ou de service dans un contexte réglementaire évolutif et dans un cadre budgétaire contraint (participation à la réalisation des BP, des comptes administratifs, etc.) ; ð Être garant[...]

photo Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Chargé / Chargée de clientèle en immobilier locatif

Emploi Immobilier

Cavaillon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

GRAND DELTA HABITAT est un acteur majeur de l'habitat social (650 salariés, 243 millions de CA, 41.000 logements) aux métiers complémentaires : aménageur, bailleur, constructeur et gestionnaire de copropriétés. Sa mission est de proposer des solutions-logement adaptées à tous dans la région PACA et ses départements limitrophes. NOUS RECRUTONS Dans le cadre d'un remplacement, un poste de chargé-e de clientèle est à pourvoir au sein du Territoire de l'Isle sur la Sorgue / Cavaillon / Apt, à l'agence de Cavaillon, pour gérer des résidences situées sur le secteur Nord. Le poste est basé sur Cavaillon. VOTRE MISSION Vous gérez un ensemble immobilier d'environ 300 logements au sein d'une agence en développant une gestion de proximité auprès de la clientèle. Vous veillez au respect et à l'application du bail et contribue à l'évolution de son patrimoine dans ses différents domaines d'intervention. Vos missions principales : Mission commerciale > Contribuer à la commercialisation des logements (visites de logements) > Assurer la diffusion des informations auprès des clients Mission de gestion locative et de proximité > Gérer l'entrée dans le logement (EDL entrant, remise[...]

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Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Roche-sur-Yon, 85, Vendée, Pays de la Loire

Rattaché(e) au Président et au Bureau, le Directeur assure la gestion opérationnelle et stratégique du Comité, en garantissant le bon fonctionnement des missions associatives et administratives. Missions principales - Gestion et administration du Comité - Exécuter et mettre en oeuvre les décisions du Bureau et du Conseil d'administration. - Veiller au respect des réglementations en vigueur et assurer la conformité légale des opérations. - Coordonner les différentes missions du Comité et garantir leur bonne exécution. - Préparer les dossiers structurés pour chaque opération (budget, calendrier, suivi). - Assurer le suivi des outils de gestion (fichiers donateurs, reporting d'activités, comptabilité analytique et générale). Encadrement des équipes et animation des bénévoles - Assurer le recrutement, l'animation et l'encadrement de l'équipe salariée. - Organiser des réunions régulières (hebdomadaires ou bimensuelles) avec le personnel. - Coordonner l'action des bénévoles, les informer sur le fonctionnement de l'organisme. - Veiller à la formation et au développement des compétences des salariés et bénévoles. - Mettre en place des entretiens réguliers avec les employés. Pilotage[...]

Ressources supplémentaires